Закордонна кар’єра дає експоненційний приріст зарплати працівників

Кар'єра за кордоном була постійною тенденцією серед початківців іммігрантів. Причинами цього є краща економіка, рівень життя, навчання та робота. Проте нещодавнє опитування HSBC Expat показує це an Закордонна кар'єра також експоненціально підвищує їхню зарплату. Середній закордонний працівник додає 21,000 XNUMX доларів США до своєї річної зарплати, коли вони мігрують.

 

Як повідомляє employeebenefits.co.uk, опитування було проведено серед 22,318 163 іммігрантів за кордоном у XNUMX країнах. Це показує, що 45 відсотків іммігрантів заробляють більше грошей, виконуючи ту ж роботу за кордоном. Крім того, 28 відсотків отримали підвищення, що майже подвоїло їхню зарплату вдома.

 

Швейцарія посідає найвище місце в списку з найбільшим пакетом зарплат. Він пропонує підвищення середньої зарплати на 61,000 XNUMX доларів США. США займають друге місце в списку. Він пропонує закордонним працівникам в середньому 185,119 XNUMX доларів США. Третю позицію займає Гонконг із 178,706 XNUMX доларів. Цього року Китай піднявся на четверту позицію. Пропонована середня зарплата зросла з 134,093 172,678 доларів США до XNUMX XNUMX доларів США.

 

Джон Годдард, глава HSBC Expat, сказав, що переїзд за кордон приносить багато складнощів. Кар'єра за кордоном, безсумнівно, приносить значне зростання зарплати працівників. Однак вибір правильного банку для заощаджень дуже важливий. Для цього закордонним працівникам слід звернутися за порадою до експертів. Їм потрібно знайти найкращий спосіб переказу грошей на міжнародному рівні, він додав.

 

Про це також свідчить опитування Великобританія та США є найкращими місцями для Закордонні працівники для міграції. Кар’єра за кордоном у Великобританії може допомогти їм отримати нові навички. Ці дві країни забезпечують закордонним працівникам хороші умови для підвищення кваліфікації. Однак швидке робоче середовище часто вважається стресовим.

 

Таїланд – країна, яка може задовольнити закордонних робітників культурою роботи. Те саме підтвердили 53% іммігрантів. Працівники, які здійснюють закордонну кар’єру в Новій Зеландії, задоволені, тому що дорога на роботу коротка.

 

Годдард додав це Кар'єра за кордоном може розкрити творчий потенціал працівників. Крім того, це дає їм баланс між роботою та особистим життям, якого вони так прагнули. однак, він наголошує на необхідності привести їхні фінанси в порядок, перш ніж вони переїдуть. Це зменшить початковий стрес від переїзду за кордон.

 

Y-Axis пропонує широкий асортимент візових та імміграційних продуктів, а також послуг для бажаючих іноземних студентів, у тому числі Пошук 3 курсів із вступом, Пошук 5 курсів із вступом, Пошук 8 курсів із вступом, і прийом в різних країнах.

 

Y-Axis пропонує консультаційні послуги, класну кімнату та живі онлайн-заняття для GRE, GMAT, IELTS, PTE, TOEFL і розмовна англійська з інтенсивними сесіями в будні та вихідні. Модулі включають IELTS/PTE один на один 45 хв та IELTS/PTE Один на один 45-хвилинний пакет з 3 осіб щоб допомогти початківцям іноземним студентам з мовними тестами.

 

Якщо ви хочете вчитися, працювати, відвідувати, інвестувати або Мігрувати до Канади, поспілкуйтеся з Y-Axis, світовою компанією імміграції та віз №1.

Якщо ви знайшли цей блог цікавим, вам також може сподобатися…

Фонд Обами пропонує стипендії закордонним іммігрантам