Співробітники вітають міжнародний досвід у своїй кар’єрі

Згідно з нещодавнім опитуванням співробітників різних компаній у Сінгапурі, проведеним Randstad, 72% співробітників хотіли б працювати на роботі, яка дозволяє їм подорожувати за кордон і працювати за кордоном.

Рандстад, заснований на результатах опитування, каже, що співробітники приділяють важливість міжнародному досвіду роботи, оскільки він допоможе їм зрозуміти різні точки зору, отримати нові навички від колег в інших місцях і побудувати мережу професійних зв’язків по всьому світу.

На основі свого опитування в Сінгапурі Randstad прийшов до таких висновків:

• 79% респондентів вітають ідею переїзду за кордон, якщо це побудує їхню кар'єру
• 74% готові переїхати в іншу країну, якщо буде значний приріст їхньої зарплати
• 66% готові переїхати, якщо це означає, що вони зможуть зберегти роботу у свого поточного роботодавця
• 78% респондентів у віці від 18 до 34 років раді переїхати до Австралії, Японії та США

За словами Рандстада, співробітники повинні працювати в міжнародних місцях, щоб керувати пілотними проектами або в операційній діяльності. Це дає їм можливість керувати більшими командами, взаємодіяти з колегами з інших країн та отримувати новий досвід.

Співробітники з Сінгапуру мають рацію, тому що знання та досвід можуть бути цінними для вашої кар’єри. Можливість працювати за кордоном може допомогти вам набути навичок це зробить вас набагато вище своїх однолітків на конкурентному ринку праці.

1. Покращує ваші мовні навички: робота в міжнародних місцях дає змогу ознайомитися з новими мовами. Якщо ви розвиваєте свої навички володіння новими мовами, ви будете потрібні, коли ваша компанія намагається вийти на нові ринки або планує експансію в інші країни.
2. Покращує ваші комунікативні навички: ви покращите свої комунікативні навички, коли будете спілкуватися з людьми різного культурного походження.
3. Дає уявлення про інші культури: Ви отримаєте можливість дізнатися про інші культури.
4. Дає вам глобальне мислення: міжнародний досвід допоможе вам отримати глобальне мислення, щоб допомогти вам продавати продукт або послугу з іншої точки зору.
5. Розбудовує вашу мережу контактів: ви отримуєте можливість налагоджувати контакти з професіоналами з інших країн.

Фінансові вигоди:  Зі збільшенням зарплати ви можете отримати фінансову вигоду. Залежно від країни чи місцеположення ви можете отримати нижчі податки або виплати соціального страхування.

Досвід роботи за кордоном:

Можливість працювати за кордоном розвиває ваші навички адаптації, збільшує шанси на просування по службі, обіцяє фінансові прибутки та сприяє особистому розвитку.

Якщо ви шукаєте, щоб Вивчення, Робота, Відвідування, Інвестування або Мігрувати за кордон, поговоріть з Y-Axis, світовою імміграційною та візовою компанією №1.

Якщо ви знайшли цей блог цікавим, вам також може сподобатися…

Робочі візи та тенденції мігрантів у Великобританії