Словаччина спрощує правила отримання робочої візи для іммігрантів

Словаччина пом’якшила правила отримання робочої візи для працівників-іммігрантів, а наймання закордонних працівників тепер стало гнучким. Парламент прийняв зміни до закону про кадрові послуги, які набудуть чинності з 1 травня 2018 року. Зміни спростять працевлаштування закордонних працівників.

 

Вибрані професії, для яких фірми не можуть знайти працівників, зможуть наймати іноземних працівників завдяки спрощеним правилам отримання робочої візи. Райони з рівнем безробіття менше 5% також можуть наймати Закордонні іммігранти легко. Однак загальна кількість працівників-іммігрантів не може перевищувати 30% усіх працівників будь-якої фірми, як цитує Spectator SME SK.

 

Для робочих місць, які були визначені, спрощений процес буде застосований для іноземних громадян для отримання єдиних дозволів. Згідно з новими правилами, у цих випадках не потрібно буде надавати інформацію про вакансії. Перелік професій, за якими фірми не можуть знайти працівників, вирішуватиме комісія на тристоронньому рівні. Це буде опубліковано на веб-сайті Міністерства праці та оновлюватиметься щороку.

 

Полегшення робочих візових правил для Закордонні працівники допоможе підприємствам у Словаччині вирішити проблему існуючого браку кваліфікованих працівників. Станом на кінець грудня 2017 року міністерство праці Словаччини зареєструвало 49 478 іноземних працівників. З них громадяни ЄС складали 27 726 осіб, і їм не потрібен спеціальний дозвіл на роботу. Решта 21 752 не були громадянами ЄС. Більшість громадян країн, що не входять до ЄС, є вихідцями з В’єтнаму, України та Сербії.

 

За оцінками 2016 року кількість закордонних працівників у Словаччині зросла на 14 388. До грудня 2016 року кількість закордонних працівників у Словаччині становила 35 090.

 

Якщо ви хочете вчитися, працювати, відвідувати, інвестувати або Емігрувати до Словаччини, поспілкуйтеся з Y-Axis, світовою компанією імміграції та віз №1.