H-1B падає в популярності, і все ще зростає надія досягти США

Наймасовіше джерело для досягнення США для надання послуг протягом трирічного періоду з абсолютною помітністю вимагає від заявника високих досягнень в окремих сферах. Щороку американські роботодавці шукають висококваліфікованих іноземних спеціалістів, чиї петиції подаються до Служби громадянства та імміграції США (USCIS). Також встановлено законодавчий поріг, який обмежує 65,000 20,000 для професіоналів і додатково 1 37 для студентів, які закінчили університет у країні перебування. Нещодавно ми бачили, як керуючий уряд оптимізував всю програму, де роботодавцям було наказано вжити заходів, щоб гарантувати, що можливості для місцевих жителів не постраждають. Останнім часом відзначається різке зниження звернень індійських компаній на отримання віз H-9356B. Згідно з аналізом Національного фонду американської політики, відбулося падіння на 1% порівняно з попередніми роками, коли сім провідних індійських ІТ-компаній отримали лише 2017 нових заявок на отримання віз H-14,792B. Загалом за 1 рік компанії отримали 65,000 2.5 візи. Фонд також виявив, що падіння вплине на галузеві тенденції, особливо на цифрові послуги, коли мова йде про обслуговування клієнтів із США. Це значне падіння відкрило шлях компаніям, що надають ІТ-послуги, наймати місцевих спеціалістів. Ключовим аспектом візи H-4.4B є обмеження в 2015 16 віз, які видаються на рік. Якщо кількість збільшиться, можливо, буде запроваджено систему лотереї. Чим більше заявок подасть компанія, тим більше шансів отримати більше віз. Справа в тому, що чим більше заявок, тим більше випусків, менше кількості заявок, тим менше випусків. Начебто зараз поточний рівень безробіття для робочих місць, які розуміються на комп’ютері, на XNUMX% нижчий, ніж загальнонаціональний показник у XNUMX%. Якщо іноземні студенти вирішать залишитися після закінчення навчання, це сприятиме кризі. Окрім ІТ-компаній, МНК у сфері ІТ-послуг отримали менше петицій. Такі першокласні компанії, як Accenture і IBM, зазнали падіння кількості заявок за XNUMX-XNUMX фінансові роки. Незважаючи на зміни в петиціях про дозвіл на роботу та з появою штучного інтелекту, для заповнення прогалин у навичках буде залучено більше людей. Гарантовано гарне майбутнє для тих, хто скористається допомогою досвіду для будь-якої кар’єри, щоб працювати за кордоном. Зв’яжіться з Y-Axis, найкращим у світі імміграційним та візовим консультантом.