Ахмед Хуссен, міністр імміграції Канади, виступаючи на саміті атлантичних лідерів, сказав, що Атлантична Канада — провінції Нью-Брансвік, Ньюфаундленд і Лабрадор, Нова Шотландія та острів Принца Едуарда — повинні зробити більше, щоб утримати іноземних студентів. Глобальні новини цитують його слова, що нещодавнє дослідження, проведене урядом, показує, що лише близько 40 відсотків талановитих іммігрантів, які приїжджають до Атлантичної Канади, залишаються там. Він сказав, що частка дуже низька, і вони повинні зробити краще. З березня 2017 року Міністерство імміграції, біженців і громадянства Канади (IRCC) почало приймати заявки на постійне проживання для участі в пілотній програмі Atlantic Immigration Pilot. Метою трирічного пілотного проекту є об’єднання роботодавців із кваліфікованими працівниками та іноземними студентами, що дозволить збільшити кількість іммігрантів. Область поставила собі за мету залучити до неї 2,000 тисячі нових працівників разом із сім'ями. Гуссен додав, що вони хочуть, щоб обробка була швидшою, щоб іммігранти добре інтегрувалися в громади, а рівень утримання підвищився. Якщо цього вдасться досягти там, той самий експеримент можна буде відтворити в інших регіонах Канади, які стикаються з подібними проблемами. Дослідження, проведене Corporate Research Associates на замовлення Асоціації атлантичних університетів, виявило, що 65 відсотків іноземних випускників виявили бажання залишитися в Атлантичній Канаді після закінчення навчання. Пітер Халпін, виконавчий директор Асоціації атлантичних університетів, сказав, що лише спільними зусиллями вони зможуть досягти рівня утримання. Він сказав, що оскільки в Атлантичній Канаді вони занадто малі, вони не можуть очікувати, що уряд, університети чи роботодавці знайдуть рішення, щоб утримати не лише іноземних студентів, але й канадців з інших штатів. Якщо ви плануєте мігрувати до Атлантичної Канади або навчатися в ній, зв’яжіться з Y-Axis, провідною імміграційною консалтинговою компанією, щоб подати заявку на відповідну візу.