Провінція Альберта (Канада) запустить новий потік імміграції з січня 2018 року

Імміграційна влада канадської провінції Альберта запровадила новий імміграційний потік, Opportunity stream, який почне приймати заявки з 2 січня 2018 року в рамках програми AINP (Alberta Immigrant Nominee Program).

Щоб бути маршрутом до канадського постійного місця проживання для закордонних працівників, зайнятих в Альберті, потік Opportunity, схожий на інші потоки AINP, є базовим PNP (Провінційна програма номінантів) потік. Заявки цієї програми будуть оброблятися повністю за межами Експрес-запис система відбору Канади. Кандидати, які успішно пройшли AINP, отримують провінційну номінацію, користуючись якою можна подати заявку на постійне проживання в Канаді.

Цей потік займе місце двох поточних потоків AINP: потоку Strategic Recruitment і Employer-Driven. Доки потік можливостей не набуде чинності, заявки продовжуватимуть прийматися в рамках існуючих потоків, і заявки з них можуть продовжуватись оброблятися навіть після січня 2018 року, однак нові заявки не прийматимуться.

Щоб отримати право на участь у програмі Opportunity, заявники повинні отримати пропозицію про роботу від роботодавця Альберти. Необов’язково, щоб ця робота належала до кваліфікованої професії, і більшість професій підходять за NOC (Національна класифікація професій) рівнями кваліфікації 0, A, B, C і D.

На момент подачі заявки заявники повинні мати справжній статус тимчасового резидента та жити або працювати лише в Альберті. Кандидати, зайняті на посадах, які не підтримуються LMIA (Оцінка впливу на ринок праці), повинні мати відмову від працівників, на яких поширюються міжнародні торговельні угоди, людей, які беруть участь у IEC (Міжнародний досвід Канади) або працівників, переведених у компанію, як підтверджено IRCC ( Імміграція, біженці та громадянство Канади).

Абітурієнти повинні підтвердити свої знання англійської чи французької мов на рівні Canadian Language Benchmark 4 або вище, що підтверджено мовним іспитом, який визнає уряд Альберти. CIC News повідомляє, що це вимога, яка нижча, ніж для більшості інших канадських програм економічної імміграції, включаючи FSWC (Федеральний клас кваліфікованих робітників) (FSWC). З 2 січня 2019 року необхідний тестовий бал для володіння англійською та французькою мовами буде збільшено до мінімуму CLB 5 у будь-якому з мовних навичок. Вищий рівень володіння мовою CLB 7 або вище встановлено для санітарів, помічників медичних сестер і помічників з обслуговування пацієнтів (NOC 3413).

Подібно до FSWC, заявники повинні мати принаймні середню освіту або рівень освіти вище. Кандидати, які навчалися в коледжі/школі в Канаді, повинні отримати сертифікат ECA (Educational Credential Assessment) від визнаного органу. За певних обставин заявники, які мають досвід роботи, який дає їм право на обов’язкову або необов’язкову спеціальність, і які мають визнану Альберту

Кваліфікаційний сертифікат або професійний сертифікат також можуть бути звільнені від отримання ECA, навіть якщо вони не відвідували коледж/школу в Канаді.

Щоб відповідати вимогам, кандидати повинні мати принаймні один рік повного робочого часу на своїй поточній роботі в Альберті протягом останніх півтора років або принаймні два роки повного робочого часу за своєю поточною професією в Канаді та/ або в іншій країні протягом останніх двох з половиною років (цей досвід роботи може бути комбінацією досвіду, який вони отримали в Альберті, або на іншій канадській території чи провінції та/або за кордоном).

Якщо ви плануєте зробити це мігрують до Канади, зв’яжіться з Y-Axis, відомою імміграційною компанією, щоб подати заявку на канадську PR візу.