Брайан Палмер Канадська імміграційна служба оголосила про те, що її «Програму для номінальних кандидатів у провінції Онтаріо можливостей» (PNP) було розширено, щоб обробляти вдвічі більше заявок на отримання візи, оброблених пілотною схемою. Пілотну схему програми було запущено в травні 2007 року, і нова офіційна схема включатиме категорію для роботодавців та інвесторів в Онтаріо, які хочуть найняти кваліфікованих працівників з-за кордону, і категорію для компаній Онтаріо, які сподіваються найняти іноземних випускників для роботи в Канаді. Обидві категорії було розширено, щоб включити більшу групу можливих візових заяв. Раніше підприємства могли шукати претендентів лише на 20 конкретних професій у категорії «кваліфікований робітник». Зараз це загальна категорія, до якої входять управлінські та кваліфіковані іноземні працівники з принаймні дворічним досвідом роботи в більшій кількості галузей. Щоб отримати дозвіл на роботу в аспірантурі, роботодавцям більше не потрібно шукати студентів, які навчалися у сфері, що стосується вакантної посади, і які можуть навчатися в університеті чи коледжі будь-де в Канаді та не мати попереднього досвіду роботи. Необхідні інвестиції від заявників на візу для інвесторів було зменшено до 3 мільйонів доларів США та створення п’яти постійних робочих місць в Онтаріо, порівняно з 10 мільйонів доларів, необхідних інвестиціями та 25 новими робочими місцями. Онтаріо сподівається, що 1,000 номінантів стануть постійними жителями в 2009 році. PNP дає право номінантам на першочергову обробку дозволу на постійне проживання.