Імміграція є ключем до конкурентоспроможності США

Статуя Свободи Деметріос Г. Пападеметріу є президентом і співзасновником Інституту міграційної політики, вашингтонського мозкового центру, який займається виключно вивченням міжнародної міграції. Він також є головою Ради з питань міграції Глобального порядку денного Всесвітнього економічного форуму. Суттєва імміграційна реформа продовжує вислизати від Америки. Політики загрузли в розбіжностях щодо майбутнього несанкціонованого іммігрантського населення країни. Це й не дивно. Сполучені Штати мають найбільшу кількість несанкціонованих іммігрантів з усіх індустріалізованих економік – безперечно. Але в той час як дебати про реформи залишаються в глухому куті, конкурентні сили, що формують глобальну економіку, продовжують діяти. Останніми роками Сполучені Штати спостерігали, як інші країни впроваджують більш спритну імміграційну політику, що дозволяє їм заповнити прогалини у своїй робочій силі. У багатьох відношеннях політичні питання щодо майбутніх потоків іммігрантів виявляться важливішими – і важчими для вирішення – ніж головоломка нелегальної імміграції. Скільки імміграції нам потрібно? Хто з потенційних іммігрантів має мати пріоритет? Яким чином імміграція на основі працевлаштування може краще реагувати на зміну економічних реалій? Ці питання важливі, і на них немає простих відповідей. Якщо Сполучені Штати хочуть зберегти свою конкурентну перевагу, їхні університети, фірми та промисловість і надалі потребуватимуть здорового потоку талантів з-за кордону, особливо в той час, коли інші країни швидко розширюють свої можливості для залучення та утримання кваліфікованих іммігрантів. Остаточне «вирішення» питання майбутніх потоків іммігрантів не може виникнути з одного законодавчого акту, яким би широким він не був. Але можна вжити заходів для покращення позиції країни щодо імміграції. По-перше, політики повинні приділяти постійну увагу імміграції. Нам потрібно зібрати суворі докази та дані про те, як наразі працює імміграційна система країни, щоб покращити її в майбутньому. По-друге, системі потрібна гнучкість, щоб реагувати на зміну економічного та глобального середовища. Зараз ми маємо імміграційний апарат, який не є ні гнучким, ні доказовим. Протягом десятиліть він практично не змінювався. Щоб допомогти зібрати точні докази щодо імміграції та забезпечити гнучкість, ми пропонуємо створити постійну комісію з ринків праці, економічної конкурентоспроможності та імміграції. Цей постійний, незалежний, позапартійний експертний орган мав би збирати інформацію та надавати своєчасні, засновані на фактах поради Конгресу та Президенту щодо рівнів імміграції на основі зайнятості, які були б оптимальними для США економіки. Укомплектована кар’єрними професійними економістами, демографами та іншими соціологами, Постійна комісія вводила реалізм у розмову, яка занадто часто насичена думками, замаскованими під факти. Комісія готова відповісти на конкретні запитання щодо впливу запропонованої політики. Наприклад, Комісія могла б розглянути питання про те, як посилене правозастосування, спрямоване на роботодавців, впливає на економіку. Зараз Грузія бореться з цим питанням, прийнявши новий жорсткий імміграційний закон, який викликав серйозне занепокоєння щодо інтересів агробізнесу держави. Інше питання може бути таким: що станеться, якщо ми змінимо умови візи H-1B? Постійна комісія сприяла б регулярним переглядам імміграційної політики, вносячи до обговорення нову інформацію та аналіз. Звичайно, імміграція стосується не лише економіки. Основні рішення залишаються політичними, і Конгрес є правильним місцем для їх ухвалення. Але прийняття законодавства щодо імміграції є особливо складним, оскільки особи, які приймають рішення, часто не можуть дійти згоди щодо фактів. Тому їм потрібен об’єктивний і позапартійний експертний орган, який би відповідав на запитання. В інших країнах політичного світу експерти такого роду вважаються простою справою. Бюро статистики праці проводить поглиблений аналіз даних про зайнятість. Комісія з міжнародної торгівлі вивчає вплив змін у правилах торгівлі. США Комісія з винесення вироків допомагає Конгресу та виконавчій владі в розробці ефективної політики проти злочинів. Тим часом уряди в усьому світі тепер звертаються до експертних організацій за відповідями на складні економічні питання імміграційної політики. Наприклад, у Великій Британії діє Консультативний комітет з питань міграції. У невблаганній глобальній економіці 21 століття імміграція на основі працевлаштування є стратегічним ресурсом. Якщо їм добре керувати, імміграція може активно підтримувати економічне зростання та конкурентоспроможність, одночасно захищаючи США заробітна плата та умови праці працівників. Але це важко зробити без надійного, постійного та детального аналізу того, як працює система, як живуть наші іммігранти та яку роль вони відіграють на ринку праці. Постійна комісія допомогла б законодавцям вирішити цю проблему. Що важливіше, це дало б Сполученим Штатам більше спритності як гравця на глобальному ринку. Це ринок, який стає все більш конкурентоспроможним, оскільки такі країни, як Австралія, Канада, Великобританія та інші, регулярно коригують свою імміграційну політику, щоб залучити людський капітал, необхідний для конкуренції в цьому динамічному світі. http://globalpublicsquare.blogs.cnn.com/2011/07/01/immigration-is-key-to-u-s-competitiveness/ Щоб отримати більше новин і оновлень, отримати допомогу з візовими потребами або отримати безкоштовну оцінку вашого профілю для імміграційної чи робочої візи, просто відвідайте www.y-axis.com