Як спонсорувати особу для отримання візи H-1B?

Основні моменти: Спонсорування особи для отримання візи H-1B

• Близько 3.5 лакхів, тобто 75% від загальної кількості віз H1B, виданих США, було вивезено громадянами Індії у 2021 році.
• Термін дії візи H1B становить 3 роки з можливістю продовження ще на 3 роки.
• Візи H1B на 2023-2024 фінансовий рік уже заповнені.
• Кандидат повинен мати ліцензію або спеціальний сертифікат, пов'язаний з професією.
• Зарплати, які виплачуються працівникам, мають бути або високими, або еквівалентними зарплатам інших осіб, які отримують зарплату в США, і це має бути заявлено відповідно до LCA.

Віза H1B

Із загальної кількості віз H1B, виданих США у 2021 році, 75% від загальної кількості віз отримали особи, які народилися в Індії, тобто 3.5 лакх індійців отримали візи H1B.

 

Робоча віза H-1B дозволяє людині працювати в США. H1B дозволяє компаніям в Америці наймати іноземних громадян, які володіють спеціальними навичками, яких немає на поточному робочому місці. H1B має 3-річний термін дії та може бути продовжений ще на 3 роки, що означає загалом 3 роки.

 

* Ви мрієте навчання в США? Поговоріть з Y-Axis, консультантом з кар’єри № 1 за кордоном.

 

Відповідно до Служби громадянства та імміграції Сполучених Штатів (USCIS), будь-яка особа, яка володіє спеціальними навичками та має здатність застосовувати практичні та теоретичні знання разом із ступенем бакалавра або будь-яким еквівалентом, вважатиметься кваліфікованою для отримання імміграційної візи H-1B.

 

*Чи плануєте ви шукати робота в США? Ви можете пройти консультацію від закордонного кар’єрного консультанта Y-Axis

 

Кроки, яких необхідно виконати під час найму працівника H-1B:

КРОК 1. Переконайтеся, що вакансія, на яку ви претендуєте, є «професією за спеціальністю».

Компанії, які наймають, повинні переконатися, що вказані нижче критерії виконуються, щоб подати заявку.

 

Заявник отримав ступінь бакалавра або вищу освіту в США в авторизованому коледжі чи університеті.

 

Якщо заявник має будь-який еквівалент або вищу освіту в іноземній країні, зокрема для цієї професії.

 

Заявник повинен мати дозвіл або мати юридичну ліцензію чи сертифікат належної практики у цій спеціальній професії.

 

Потрібно мати принаймні три роки досвіду роботи в тій конкретній спеціальній професії, на яку заявник претендує.

 

Примітка: три роки польового навчання або досвіду роботи вважаються рівними одному року освітнього досвіду.

 

STEP 2: Manifest the wages for the H1B position Considering the geographical area, the H1B employer has to pay the employee in accordance with a similar post in the USA.

 

Заробітна плата, яку потрібно виплачувати, має бути більшою або еквівалентною зарплаті інших працівників, які отримують у США, і це має бути підтверджено в Заяві про умови праці (LCA).

 

Разом із обставинами, згаданими вище, заробітна плата повинна бути встановлена ​​та повідомлена в департамент праці в США.

 

Постачальник роботи повинен подати заявку на визначення переважної заробітної плати (PWD) і отримати її від Національного центру заробітної плати (NPWC).

 

Відповідно до згаданих інструкцій, можливо, доведеться надати інші методи, які необхідно вказати, наприклад «незалежне авторитетне джерело» або «колективний договір».

 

Крок 3: необхідно надіслати повідомлення співробітникам США, які зараз там працюють

За 30 днів потрібно надіслати повідомлення, перш ніж роботодавець подає LCA до Міністерства праці США (DOL).

Основна інформація, яку необхідно надати, зазначена вище: 

• Кількість кандидатів H1B, яких постачальник планує залучити.
• Працівники, які були прийняті на роботу за класифікацією професій.
• Призначена заробітна плата для кожного працівника.
• Стаж роботи (3 роки, з можливістю продовження до 6 років)
• Співробітники, набрані на локації
• Необхідно надати афідевіт, що підтверджує підтримку умов праці та виплаченої заробітної плати. Цю заяву під присягою необхідно надати до відділу заробітної плати та робочих годин DOL.

Повідомлення для працівників необхідно надати, як зазначено нижче:

У разі прийняття працівника на роботу колективно-договірним способом повідомити представника з колективних переговорів.

 

Якщо представник колективного договору відсутній, постачальник роботи повинен звернутися з наступним:

 

Повідомлення про друковану копію робочого місця: необхідно надіслати повідомлення до LCA, яке має бути показано в двох місцях протягом щонайменше 10 днів.

 

Електронне сповіщення: електронне сповіщення необхідно надіслати електронною поштою всім працівникам у місці, де потрібні працівники H1B.

 

Детальніше ...

США досягли максимальної кількості петицій H-22B у 1 фінансовому році, почали приймати заявки на 23 фінансовий рік

USCIS прийматиме реєстрацію візи H-1B з 1 березня 2022 року

 

КРОК 4: Подання LCA до DOL для сертифікації

Документ необхідно подати та отримати за 6 місяців до призначення кандидата H1B. Власник посади повинен подати LCA до DOL. Жодних комісій за LCA не потрібно.

 

Цей документ діє як атестація або доказ, і якщо його не виконувати, це може призвести до штрафів, затримання, заборони на майбутнє працевлаштування тощо.

 

Враховуючи географічну зону, постачальник вакансії H1B повинен платити посадовцю відповідно до оплати, визначеної для подібної посади в США.

 

 Заробітна плата має бути більшою або еквівалентною тій, яку платять працівникам у США, і це має бути визнано в LCA.

 

LCA необхідно завантажити та опублікувати за допомогою системи FLAG. Під час цього, якщо постачальник роботи не може подати те саме онлайн, він повинен звернутися до адміністратора з проханням подати те саме електронною поштою.

 

DOL розгляне всі LCA протягом 7 робочих днів і отримає відгук.

 

 Система прапорів оновлюється за допомогою статусів журналу.

 

КРОК 5: Зареєструйтеся в USCIS для участі в щорічній лотереї H1 B

В USCIS буде проведено жеребкування, для участі в якому роботодавець повинен зареєструватися. Постачальник роботи може зареєструватися як до, так і після подання заявки відповідно до своїх вимог.

 

Під час лотереї, яка проводиться через обмежений термін візи, що надається Департаментом імміграції. Необхідна електронна реєстрація від імені роботодавця. Тут міститься основна інформація про бізнес або організацію роботодавця.

 

Це використовується для застосування в період з 1 по 20 березня, і ви повинні надати 10 доларів США за кожного працівника. Переможці отримають інформацію не пізніше 31 березня. лише переможці повинні будуть подати петицію I-129.

 

Постачальники вакансій повинні відкрити онлайн-акаунт в USCIS, натиснувши «Я реєстрант H-1B».

 Необхідні деталі:  

• Назва фірми
• Назва фірми
• ID роботодавця
• Адреса роботодавця
• Ім'я Уповноваженого підписанта, посада та контактні дані.
• Ім'я бенефіціара, стать, дата народження, країна народження/громадянство, номер паспорта
• Незалежно від того, чи має бенефіціар ступінь магістра або вищу ступінь,

Відповідно до кількості працівників необхідно сплатити реєстраційний внесок.

Читайте також…

78000 віз F1 видано індійцям до липня 2022 року: збільшення на 30% порівняно з 2021 роком

232,851 12 індійський студент поїхав до США минулого року, що на XNUMX% більше

У 2022 році Посольство США змінило процес подачі заявки на студентську візу

 КРОК 6: Лотерея

Після реєстрації всіх заявників на H1B віза буде закрита, і USCIS проводить лотерею.

 

Спочатку буде розглянуто 65000 20000 обмежень, а потім додаткові XNUMX XNUMX для отримання ступеня магістра або вище.

Бали, які слід зазначити:

• До кінця фінансового року всі статуси заявників відображатимуться як «Подано». Потім з’являться всі ті, які перелічені як «Вибрані», «Не вибрані» або «Відмовлені».
• Тим, хто «не вибрано», може бути надана віза, якщо USCIS визнає за необхідне збільшити кількість віз на наступний фінансовий рік.
• Ті, хто отримав «Вибране», можуть подати H1B на поточний фінансовий рік.
• Ті, кому було відмовлено, повинні подати одну або кілька заявок на цей фінансовий рік, оскільки їм було відмовлено.
• Тих, хто пройшов «відбір», буде оцінено відповідно до 31 березня або раніше.

КРОК 7: Подання форми I-129 до USCIS

Усі зареєстровані учасники мають завершити свою петицію H1B протягом 90 днів, починаючи з 1 квітня. як тільки сертифікація LCA буде виконана, роботодавець повинен подати форму I-129. Не забудьте подати LCA та повідомлення про реєстрацію лотереї разом із формою I-129. Обов’язково прочитайте інструкції у формі I-129.

 

Кількість гонорарів залежить від роботодавця та чітко вказана у формі I-129. Потім петицію потрібно заповнити. Перевірте порядок списку документів, який згадується у формі, на яку подано заявку.

• Форма I-907 (преміальна обробка)
• Форма G-28 (якщо представлена ​​адвокатом)
• Форма I-129 (петиція для працівників, які не є іммігрантами)
• Додатковий контрольний список для подання форми I-129 H-1B

Читайте також…

USCIS завершує відбір H-2023B на 1 фінансовий рік

Кількість реєстрацій H-1B зросла на 57% і досягла 4.83 лакхів у 2023 році

КРОК 8: Інструкції для потенційних працівників за межами США

Після отримання затвердження за формою I-129 постачальник роботи повинен отримати форму I-797, яка містить повідомлення про дії. Цю конкретну копію потрібно надіслати одержувачу, щоб заявник міг подати заявку на отримання візи H1B у консульстві чи посольстві США.

 

І тепер працівник H1B має подати заяву на митний та прикордонний захист для в’їзду через класифікацію H1B. Навіть після того, як працівник прибув, роботодавець повинен дотримуватися процедур форми I-9 після виконання інших процедур найму.

 

*Ти хочеш мігрувати до США? Поговоріть з Y-Axis, найкращим у світі консультантом з імміграції за кордон

Ви знайшли цю статтю цікавою? Читати далі…