Перші дані про імміграцію показують, що багато з них уже в Канаді

Як стало відомо CBC News, майже половина кваліфікованих іммігрантів, які отримали право на постійне проживання протягом перших трьох тижнів після запуску нової імміграційної системи, не подали заяви з-за кордону, а вже були в Канаді.

1 січня Канада запустила нову систему, відому як експрес-в’їзд, як спосіб залучення найкращих і найталановитіших іноземних громадян на відкриті вакансії, на які немає канадських працівників.

Звіт, отриманий імміграційним адвокатом Річардом Курлендом через запит Закону про доступ до інформації, показує, що було 775 кандидатів, які потрапили до верхньої частини пулу експрес-в’їзду напередодні першого жеребкування. У нових даних зазначено країну проживання та громадянство.

Звідки взялися кандидати? Згідно зі звітом від 346 січня, підготовленим Департаментом громадянства та імміграції, багато — 45, або 775 відсотків із «22 найкращих кандидатів у пулі» — проживали в Канаді.

Тринадцять відсотків проживали в Індії, потім 4.5 відсотка в Об'єднаних Арабських Еміратах. Менший відсоток мешкав в інших країнах.

«Будь ласка, зверніть увагу, що дані призначені лише для внутрішнього використання CIC і ще не були оприлюднені», — сказав представник імміграційної служби в електронному листі від 22 січня. Застереження було підкреслено.

Перший розіграш наприкінці січня

Уряд запропонував постійне місце проживання 779 кваліфікованим робітникам під час першого розіграшу, який відбувся 31 січня.

«Express Entry вже отримує вражаючі результати за перший місяць», — заявив міністр імміграції Кріс Александер у письмовій заяві, опублікованій 2 лютого.

«Той факт, що кожен, кого було запрошено подати заявку на постійне проживання в цьому раунді запрошень, уже має дійсну пропозицію про роботу або номінацію в провінції, свідчить про те, що Express Entry працює над тим, щоб заповнити наявні прогалини на канадському ринку праці», — сказав Олександр.

---

Як працює нова система експрес-в’їзду?

• ?Заявники можуть бачити, як вони займають місце в пулі на основі системи балів.
• Кваліфіковані іммігранти отримують до 1,200 балів на основі різних факторів.
• До 600 балів нараховується претендентам із пропозицією про роботу або провінційною номінацією.
• До 500 балів призначається за такі фактори, як вік, рівень освіти, знання мови та досвід роботи в Канаді.
• До 100 балів за навички, які можна передати, наприклад освіта, досвід роботи за кордоном і сертифікат професії.
• Особи, які набрали найбільшу кількість балів, вважаються кращими кандидатами.
• Кожні два тижні проводиться жеребкування, щоб визначити, хто отримає «запрошення подати заявку» на постійне проживання.
• Після отримання запрошення майбутній іммігрант має 60 днів, щоб прийняти або відхилити запрошення.
• Якщо заявник не отримує запрошення через 12 місяців, він або вона повинні подати заявку повторно.

---

Перші 779 кваліфікованих робітників, згідно з тією ж заявою, включали «професіоналів у природничих і прикладних науках, а також промислових, електротехнічних і будівельних професій».

Тимчасові іноземні працівники отримують перші переваги

Курланд сказав, що «переважна більшість, як очікується, будуть тимчасовими іноземними працівниками», оскільки нова система балів винагороджує людей, які вже працюють у Канаді.

Відповідно до системи пунктів експрес-в’їзду, кваліфіковані іммігранти, які отримують пропозицію про постійну роботу, підтверджену позитивною оцінкою впливу на ринок праці, є одними з перших, хто отримує пропозицію подати заявку на постійне проживання. (Оцінка, або LMIA, є документом, необхідним роботодавцям, щоб найняти іноземного працівника замість канадського.)

Хоча імміграційні чиновники публічно мовчали щодо надання тимчасовим іноземним працівникам постійного місця проживання через швидкий в’їзд, вони були більш відкритими для обговорення цього питання із зацікавленими сторонами.

Сара Енсон-Картрайт, директор із питань кваліфікації в Канадській торговій палаті, розповіла CBC News, що вона мала численні розмови з імміграційними чиновниками, які сказали, що більшість кандидатів, яким спочатку пропонували експрес-в’їзд, були тимчасовими іноземними працівниками.

"Перші три розіграші для експрес-в'їзду були переважно тимчасовими іноземними працівниками з дійсними LMIA", - сказала Енсон-Картрайт на основі обміну інформацією з офіційними особами з Департаменту громадянства та імміграції.

Уряд обрав 779 кваліфікованих робітників під час другого розіграшу 7 лютого та 849 під час третього розіграшу 20 лютого.

Менше кваліфікованих працівників з Китаю?

Новий звіт, оприлюднений згідно із Законом про доступ до інформації, також показує, що Індія, Філіппіни та Пакистан були трьома країнами-постачальниками потенційних кваліфікованих іммігрантів із експрес-в’їздом.

Примітно, що на першому місці не було Китаю, який у 2013 році був найпопулярнішою країною для отримання постійного місця проживання в Канаді, за даними Міністерства громадянства та імміграції Канади.

Нещодавно опубліковані дані поставили Китай на шосте місце, поступаючись Ірландії та Нігерії, але трохи випереджаючи Іран.

"Це несподіванка", - сказав Курланд, який отримав дані після того, як вони були розповсюджені серед службовців імміграційної служби.

Дані також показали, що дев'ять кандидатів були зазначені як "апатриди", а троє - як "невідомі". США зайняли 19 місце.

Хоча Курланд визнав, що це дуже ранній знімок, він також сказав CBC News, що «якщо ця тенденція збережеться, схоже, що експрес-в’їзд стане справжньою зміною для країн, де Канада шукає кваліфікованих працівників».

Офіс міністра імміграції Кріса Александра направив CBC запит на додаткову інформацію до посадових осіб департаменту, які, у свою чергу, не були доступні для коментарів.

Станом на 10 квітня уряд запропонував прискорити постійне проживання для 7,776 кваліфікованих іммігрантів у рамках експрес-в’їзду.

---

Експрес-запис кандидатів у пул

10 кращих країн-джерел для 775 найвищих кандидатів:

1. Індія: 228 кандидатів або 29.4 відсотка

2. Філіппіни: 122 кандидати або 15.7 відсотка

3. Пакистан: 46 кандидатів або 5.9 відсотка

4. Ірландія: 34 кандидати або 4.3 відсотка

5. Нігерія: 29 кандидатів або 3.7 відсотка

6. Китай: 29 кандидатів або 3.7 відсотка

7. Іран: 21 кандидат або 2.7 відсотка

8. Великобританія: 19 кандидатів або 2.4 відсотка

9. Єгипет: 18 кандидатів або 2.3 відсотка

10. Південна Корея: 14 кандидатів або 1.8 відсотка