5 найкращих навичок, готових до роботи. Зарубіжні фірми люблять бачити у нових випускників

Конкурентоспроможність на зарубіжному ринку праці з кожним роком зростає. Новим випускникам потрібно дуже багато працювати, щоб отримати відповідну роботу. Виконавчий директор Асоціації дипломованих рекрутерів Стівен Ішервуд пояснює бажані риси для тих, хто шукає роботу. «Найкращі таланти зазвичай мають правильне поєднання атрибутів, навичок і затребуваних знань», — додає він.

Наведене вище твердження погоджується з кількома спеціалістами з підбору персоналу. Одним з них є менеджер із залучення талантів журналу Hearst Magazines Сем Міскін. Він докладно розповідає про вирішальні фактори, які враховують зарубіжні фірми. Правильні навички, відданість і досвід роботи є головними факторами, сказав Міскін.

Отримати роботу за кордоном може бути дуже важко. Однак, володіючи відповідними навичками, ви зможете виділитися з натовпу.

Ось 5 найкращих навичок, готових до роботи, які закордонні фірми люблять бачити у нових випускників:

1. Глобальна перспектива

Свіжі випускники, які закінчили закордонні університети, мають перевагу перед іншими. Це тому, що навчання в багатокультурному та різноманітному середовищі дозволяє їм розвивати глобальну мережу.

2. Релевантний / галузевий досвід

Закордонні фірми завжди шукають потрібного кандидата. Вони очікують, що кандидат повинен мати доступ до останніх розробок і мислення в цій галузі. Це може бути за допомогою галузевих мережевих заходів або відвідування експертів, як цитує Study International.

3. Високі комунікативні навички

Згідно зі звітом Bloomberg, серед найбільш затребуваних вимог галузі ефективні комунікативні навички є обов’язковими.

4. Лідерський потенціал

Генеральний директор Facebook Шеріл Сендберг каже, що «Лідерство належить тим, хто його приймає». Однією з ключових навичок, на які менеджери з найму з нетерпінням чекають у нових випускників, є лідерство.

5. Мислення «збирайся».

Приймаючи рішення, роботодавці звертають увагу не тільки на досвід роботи та кваліфікацію. Вони хотіли б знати, чи є кандидат ініціативним. Ви можете продемонструвати це, беручи участь у студмістичних заходах університету, товариствах, клубах та громадських заходах.

Якщо ви хочете вчитися, працювати, відвідувати, інвестувати або Мігрувати до Канади, поспілкуйтеся з Y-Axis, світовою компанією імміграції та віз №1.